ఐక్యరాజ్యసమితిలో ఉద్యోగాన్ని కనుగొనే మార్గాలు

రచయిత: Peter Berry
సృష్టి తేదీ: 19 జూలై 2021
నవీకరణ తేదీ: 1 జూలై 2024
Anonim
UN ఉద్యోగాలు 2022 ఎలా పొందాలి - 7 దశల దరఖాస్తు ప్రక్రియ ఐక్యరాజ్యసమితి ఉద్యోగాలు
వీడియో: UN ఉద్యోగాలు 2022 ఎలా పొందాలి - 7 దశల దరఖాస్తు ప్రక్రియ ఐక్యరాజ్యసమితి ఉద్యోగాలు

విషయము

మీరు పర్యావరణాన్ని అధోకరణం నుండి రక్షించాలనుకుంటే, పేద ప్రాంతాలు ఆర్థికంగా అభివృద్ధి చెందడానికి లేదా మానవత్వం యొక్క పురోగతి కోసం ముందస్తు వృత్తికి సహాయం చేయాలనుకుంటే, మీరు బహుశా లియన్‌లో ఆదర్శవంతమైన ఉద్యోగాన్ని కనుగొంటారు. ఐక్యరాజ్యసమితి (యుఎన్). పెద్ద ప్రైవేట్ సంస్థల కంటే మెరుగైన కెరీర్ మరియు ప్రమోషన్ అవకాశాలను అందించే గొప్ప సంస్థ UN. ఇక్కడ ఉద్యోగ స్థానాల కోసం పోటీ తీవ్రంగా ఉంది, కానీ జాగ్రత్తగా తయారుచేయడం మరియు కొంచెం అదృష్టంతో, మీరు UN లో కలల ఉద్యోగాన్ని పొందవచ్చు.

దశలు

3 యొక్క విధానం 1: మీ దరఖాస్తును సమర్పించడానికి సిద్ధం చేయండి

  1. ఐక్యరాజ్యసమితిలో కెరీర్ అవకాశాలను అన్వేషించండి. ఈ సంస్థలో లభించే ఉద్యోగాల యొక్క అవలోకనం కోసం ఐక్యరాజ్యసమితి వెబ్‌సైట్‌లో శోధించండి. మీకు ఏ ఫీల్డ్ బాగా ఇష్టం? మీరు దరఖాస్తు చేసుకోవడానికి అర్హత ఉన్న ప్రాంతం ఉందా? మీరు పని చేయడాన్ని ఆస్వాదించే ప్రాంతం ఇంకా ఉందా? మీరు ఉద్యోగం కోసం వెతకడానికి ముందు ఈ సమాచారాన్ని కనుగొనండి. తాజా సమాచారం కోసం క్రింది వెబ్‌సైట్‌లను చూడండి:
    • అధికారిక UN వెబ్‌సైట్ (http://careers.un.org)
    • UN ఉద్యోగ శోధన వెబ్‌సైట్ (http://unjobfinder.org)
    • ఐక్యరాజ్యసమితిలో ఉద్యోగ జాబితా (http://unjoblist.org)

  2. మీరు ఎలాంటి పని చేయాలనుకుంటున్నారు? UN లో పని వేర్వేరు వర్గాలుగా విభజించబడింది, ప్రతి ఒక్కటి ఒక నిర్దిష్ట స్థాయి విద్య మరియు ఒక నిర్దిష్ట నైపుణ్యం అవసరం. ఉద్యోగ రకాన్ని మరింత విభిన్న ర్యాంకులుగా విభజించారు మరియు ప్రతి స్థాయికి వేరే స్థాయి అనుభవం అవసరం. మీ నైపుణ్యాలు, ఆసక్తులు మరియు అనుభవాలను పరిగణించండి మరియు మీకు సరైన ఉద్యోగం మరియు ర్యాంక్ రకాన్ని నిర్ణయించండి. ఇక్కడ ఎంపికలు ఉన్నాయి:
    • నిపుణుల రకం మరియు అంతకంటే ఎక్కువ (పి మరియు డి)
    • సాధారణ సేవలు మరియు సంబంధిత వర్గాలు (G, TC, S, PIA, LT)
    • జాతీయ నిపుణుడు (NO)
    • ఫీల్డ్ సర్వీసెస్ (FS)
    • సీనియర్ వర్క్ (SG, DSG, USG మరియు ASG)

  3. మీకు తగినంత విద్య మరియు అనుభవం ఉందని నిర్ధారించుకోండి. ప్రతి స్థానానికి విద్య మరియు అనుభవం కోసం దాని స్వంత అవసరాలు ఉన్నాయి. ఉద్యోగం కోసం దరఖాస్తు చేయడానికి ముందు, మీరు పూర్తి అవసరాలను తీర్చాలి. లేకపోతే, మీ దరఖాస్తు పరిగణించబడదు. UN లో అనేక స్థానాలకు ఇవి సాధారణ అవసరాలు:
    • ఇంగ్లీష్ లేదా ఫ్రెంచ్ భాషలో ప్రావీణ్యం ఉన్నవారు ఈ సంస్థ యొక్క పని భాషలు. అరబిక్, చైనీస్, స్పానిష్ లేదా రష్యన్ అదనపు భాషలలో నైపుణ్యం మీకు చాలా స్థానాల కంటే ప్రయోజనాన్ని ఇస్తుంది.
    • బ్యాచిలర్ డిగ్రీ లేదా అంతకంటే ఎక్కువ. కొన్ని తక్కువ-స్థాయి సాధారణ స్థానాలకు (ఎక్కువగా జనరల్ సర్వీసెస్‌లో క్లరికల్ లేదా క్లరికల్ ఉద్యోగాలు) హైస్కూల్ డిప్లొమా మరియు సంబంధిత పని అనుభవం మాత్రమే అవసరం, అయితే చాలా స్థానాలు యుఎన్‌కు కనీసం బ్యాచిలర్ డిగ్రీలు అవసరం. చాలా మంది స్పెషలిస్ట్ స్థానాలకు ప్రత్యేక రంగంలో మాస్టర్స్ డిగ్రీ అవసరం.
    • సంబంధిత రంగంలో పని అనుభవం. వారు దరఖాస్తు చేస్తున్న స్థానాన్ని బట్టి, మీకు 1-7 సంవత్సరాల పని అనుభవం ఉండాలి.
    ప్రకటన

3 యొక్క విధానం 2: ఉద్యోగం కోసం దరఖాస్తు


  1. అందుబాటులో ఉన్న ఉద్యోగాలను కనుగొనండి. యుఎన్ సెక్రటేరియట్ సంస్థలలో అందుబాటులో ఉన్న ఖాళీల కోసం యుఎన్ రిక్రూట్మెంట్ వెబ్‌సైట్ చూడండి. అన్ని UN సంస్థలలో ఖాళీలను కనుగొనడానికి మీరు అన్జోబ్ఫైండర్కు వెళ్ళవచ్చు. ఖాళీలు క్రమం తప్పకుండా నవీకరించబడతాయి, కాబట్టి మీకు ఇప్పుడు తగిన ఉద్యోగం దొరకకపోతే, మీరు దాన్ని మళ్ళీ కనుగొనవచ్చు.
  2. "నా UN" ఖాతా కోసం నమోదు చేయండి. UN నియామక వెబ్‌సైట్ ఎగువన ఉన్న “యూజర్‌గా నమోదు చేసుకోండి” ఎంపికపై క్లిక్ చేయండి. వారు మీ పేరు, ఇమెయిల్ చిరునామా మరియు పుట్టిన తేదీని నమోదు చేయమని అడుగుతారు, అలాగే వినియోగదారు పేరు మరియు పాస్‌వర్డ్‌ను సృష్టించండి.
  3. "వ్యక్తిగత చరిత్ర ప్రొఫైల్" (PHP) ను సృష్టించండి. రిజిస్ట్రేషన్ తరువాత, PHP ని సృష్టించమని మిమ్మల్ని ప్రాంప్ట్ చేయడానికి ఒక సందేశం కనిపిస్తుంది. ఈ ప్రొఫైల్ రహస్య ఆన్‌లైన్ పున ume ప్రారంభం, ఇది మీ గురించి, మీ విద్యా నేపథ్యం మరియు ఉపాధి చరిత్ర గురించి సాధారణ సమాచారాన్ని కలిగి ఉంటుంది. మీరు ఈ ప్రొఫైల్‌ను ఒక్కసారి మాత్రమే సృష్టించాలి, కానీ వేర్వేరు ప్రదేశాలకు అనుగుణంగా సవరించవచ్చు.
    • మీరు ఇప్పుడు PHP ని సృష్టించవచ్చు లేదా తరువాత చేయవచ్చు. PHP ని సృష్టించడానికి 30 నిమిషాల నుండి గంట వరకు పడుతుంది, కానీ మీరు మీ సృష్టించిన ప్రొఫైల్‌ను అర్ధంతరంగా సేవ్ చేయవచ్చు మరియు తరువాత పూర్తి చేయడానికి తిరిగి రావచ్చు.
    • మీ PHP పరిపూర్ణమైనది, వివరణాత్మకమైనది, ఖచ్చితమైనది మరియు లోపం లేనిదని నిర్ధారించుకోండి. మీరు స్థానం కోసం దరఖాస్తు చేసినప్పుడు, యజమాని చూసే మొదటి (మరియు ప్రారంభ) ప్రొఫైల్ PHP. మీరు మీ నైపుణ్యాన్ని బాగా ప్రదర్శించకపోతే, లేదా మీ పున res ప్రారంభంలో చాలా స్పెల్లింగ్ లేదా వ్యాకరణ లోపాలు ఉంటే, మీ పున res ప్రారంభం విస్మరించబడవచ్చు.
    • మీరు ఎప్పుడైనా PHP ని అప్‌డేట్ చేయడాన్ని కొనసాగించవచ్చు, కానీ మీరు ఖాళీగా ఉన్న స్థానానికి దరఖాస్తు చేసినప్పుడు PHP ఖచ్చితమైన స్థితిలో ఉందని నిర్ధారించుకోండి.
  4. మీరు దరఖాస్తు చేయాలనుకుంటున్న ఉద్యోగాన్ని ఎంచుకోండి. మీరు అన్ని అవసరాలను తీర్చారని నిర్ధారించుకోండి; లేకపోతే, వర్తించవద్దు, లేదా మీరు అవసరాలను తీర్చలేదని యజమాని గుర్తించకపోవడానికి మీకు మంచి కారణం ఉంటే తప్ప. మీరు బహుళ స్థానాలకు దరఖాస్తు చేసుకోవచ్చని UN వెబ్‌సైట్ స్పష్టం చేస్తుంది, కానీ మీరు అర్హత లేని స్థానాలకు దరఖాస్తు చేస్తే మీ విశ్వసనీయత క్షీణిస్తుంది.
  5. ఆన్‌లైన్ సూచనలను అనుసరించి ఉద్యోగం కోసం దరఖాస్తు చేసుకోండి. మీరు దరఖాస్తు చేస్తున్న స్థానానికి అవసరమైన ఇతర సమాచారంతో పాటు, తాజా PHP సంస్కరణను సమర్పించమని మీరు ప్రాంప్ట్ చేయబడతారు. మీరు దరఖాస్తు చేయడానికి ముందు అవసరమైతే PHP ని నవీకరించండి.
    • ఇమెయిల్ చిరునామాను అందించండి, తద్వారా వారు మీ దరఖాస్తును నిర్ధారించగలరు. మీకు 24 గంటల్లో నిర్ధారణ సందేశం అందకపోతే, ధృవీకరించడానికి మీరు వారిని మళ్ళీ సంప్రదించాలి.
  6. ఇంటర్వ్యూకి ఆహ్వానం కోసం వేచి ఉండండి. వారు ఇంటర్వ్యూ కోసం ఎంపిక చేసిన అభ్యర్థులను మాత్రమే సంప్రదిస్తారు మరియు మీరు కొంత సమయం వేచి ఉండాలి. మీరు మీ “నా UN” ఖాతాలోని “అప్లికేషన్ హిస్టరీ” విభాగంలో ఉద్యోగ దరఖాస్తు స్థితిని తనిఖీ చేయవచ్చు. అనేక స్థానాలు మీరు పరిగణించవలసిన పరీక్ష రాయాలి. మీరు దరఖాస్తు చేస్తున్న నిర్దిష్ట స్థానం కోసం సూచనలను అనుసరించండి. ప్రకటన

3 యొక్క విధానం 3: యువ వృత్తి అభివృద్ధి కార్యక్రమానికి వర్తించండి

  1. మీరు దరఖాస్తు చేసుకోవడానికి అర్హులని నిర్ధారించుకోండి. యంగ్ ప్రొఫెషనల్స్ డెవలప్మెంట్ ప్రోగ్రాం (వైపిపి) తక్కువ లేదా పని అనుభవం లేని యువ ప్రతిభావంతుల కోసం. అర్హత గల దరఖాస్తుదారులు YPP సభ్యుల జాబితాను పూరించడానికి అర్హత కలిగి ఉన్నారో లేదో తెలుసుకోవడానికి వ్రాతపూర్వక మరియు మౌఖిక పరీక్ష చేయించుకుంటారు. ఈ జాబితాలో జాబితా చేయబడిన వారు అందుబాటులోకి వచ్చినప్పుడు YPP ప్రోగ్రామ్ కింద ఉద్యోగాలు అందుకుంటారు. YPP కి దరఖాస్తు చేసుకోవడానికి అర్హత పొందడానికి, మీరు ఈ క్రింది అవసరాలను తీర్చాలి:
    • కనీసం 32 సంవత్సరాలు నిండి ఉండాలి
    • పేర్కొన్న వృత్తి సమూహాలలో ఒకదానిలో కనీసం విశ్వవిద్యాలయ డిగ్రీని కలిగి ఉండండి
    • ఇంగ్లీష్ లేదా ఫ్రెంచ్ భాషలలో నిష్ణాతులు
    • సభ్య దేశ పౌరులుగా ఉండండి
  2. "నా UN" ఖాతా కోసం నమోదు చేయండి. UN ఉద్యోగ పేజీ ఎగువన “యూజర్‌గా నమోదు చేసుకోండి” ఎంపికపై క్లిక్ చేయండి. వారు మీ పేరు, ఇమెయిల్ చిరునామా మరియు పుట్టిన తేదీని నమోదు చేయమని అడుగుతారు, అలాగే వినియోగదారు పేరు మరియు పాస్‌వర్డ్‌ను సృష్టించండి.
  3. వ్యక్తిగత ప్రొఫైల్ ప్రొఫైల్‌ను సృష్టించండి. రిజిస్ట్రేషన్ తరువాత, మీ వ్యక్తిగత ప్రొఫైల్‌ను సృష్టించమని మిమ్మల్ని ప్రాంప్ట్ చేయడానికి ఒక సందేశం కనిపిస్తుంది. ఈ ప్రొఫైల్ రహస్య ఆన్‌లైన్ పున ume ప్రారంభం, ఇది మీ గురించి, మీ విద్యా నేపథ్యం మరియు ఉపాధి చరిత్ర గురించి సాధారణ సమాచారాన్ని కలిగి ఉంటుంది.
    • మీరు ఇప్పుడు PHP ని సృష్టించవచ్చు లేదా తరువాత చేయవచ్చు. PHP ని సృష్టించడానికి 30 నిమిషాల నుండి గంట వరకు పడుతుంది, కానీ మీరు మీ సృష్టించిన ప్రొఫైల్‌ను సగం వరకు సేవ్ చేయవచ్చు మరియు తరువాత దాన్ని పూర్తి చేయడానికి తిరిగి రావచ్చు.
    • "జాతీయత" క్రింద ఈ రంగంలో YPP సభ్య దేశానికి స్థలాన్ని నింపండి.
  4. ఉద్యోగానికి దరకాస్తు చేయు. YPP ప్రోగ్రామ్ అభ్యర్థిగా, మీరు "YPP పరీక్ష" అని చెప్పే ఉద్యోగాన్ని ఎంచుకోవాలి. మీకు నచ్చిన ఉద్యోగ సమూహంలో భాగమైన ఉద్యోగాన్ని ఎంచుకోండి మరియు అర్హత పొందండి. ఉద్యోగం యొక్క అర్హతలు మరియు అవసరాలకు అనుగుణంగా “మెయిన్ కోర్స్ ఆఫ్ స్టడీ” మరియు “ఫీల్డ్ ఆఫ్ స్టడీ” రంగాలను పూరించండి. మీరు మాత్రమే సమర్పించగలరు ఒకటి పరీక్ష కోసం ఉద్యోగ దరఖాస్తు.
    • ఫారమ్‌లను పూర్తి చేసిన తర్వాత, ఉద్యోగం కోసం దరఖాస్తు చేసుకోవడానికి "ఇప్పుడే వర్తించు" క్లిక్ చేయండి. మీరు విజయవంతంగా దరఖాస్తు చేసుకోవటానికి మీరు అనేక ఎంట్రీ స్క్రీనింగ్ ప్రశ్నలకు సమాధానం ఇవ్వాలి మరియు నిబంధనలను అంగీకరించాలి. వారు మీ ఇమెయిల్‌ను స్వీకరించారని ధృవీకరించే ఇమెయిల్ మీకు అందుతుంది.
    • వారు మీ దరఖాస్తును సమీక్షిస్తారు, ఆపై పరీక్ష రాయమని మిమ్మల్ని ఆహ్వానిస్తారు లేదా మీరు అనర్హులు అని ప్రకటిస్తారు.
  5. రాత పరీక్ష తీసుకోండి. అర్హత ఉంటే, రాత పరీక్ష చేయడానికి మిమ్మల్ని ఆహ్వానిస్తారు. పరీక్ష 4.5 గంటలు నిడివి మరియు రెండు భాగాలను కలిగి ఉంది: అవలోకనం అన్ని వర్క్ గ్రూపులకు ఒకే విధంగా ఉంటుంది మరియు మేజర్స్ విభాగం మీ జ్ఞానాన్ని ఒక నిర్దిష్ట ప్రాంతానికి వ్యతిరేకంగా పరీక్షిస్తుంది. మీరు పరీక్షలో ఉత్తీర్ణులైతే ఓరల్ ఎగ్జామ్ తీసుకోవడానికి మిమ్మల్ని ఆహ్వానిస్తారు.
  6. నోటి పరీక్షలో పాల్గొనండి. మీరు దరఖాస్తు చేస్తున్న ఉద్యోగానికి అవసరమైన నైపుణ్యాలు మరియు మర్యాదలు ఉన్నాయో లేదో తెలుసుకోవడానికి ఇది పరిశ్రమ విభాగం నిర్వహించిన ఇంటర్వ్యూ. పరీక్ష తర్వాత, మీరు వైపిపి కార్యక్రమంలో చేరడానికి అర్హత ఉందా లేదా అనే విషయాన్ని మీకు తెలియజేయడానికి కేంద్ర పరీక్షా కమిటీ మిమ్మల్ని సంప్రదిస్తుంది.
  7. కేంద్ర పరీక్షా బోర్డు నుండి గుర్తింపు నోటీసు స్వీకరించండి. ఇంటర్వ్యూ విజయవంతమైతే, YPP జాబితాలో స్థానం కోసం కేంద్ర పరీక్షా కమిటీ మిమ్మల్ని గుర్తిస్తుంది. సరైన ఉద్యోగ సమూహంలో ఉద్యోగాలు ఉన్నప్పుడు, మీకు ఆహ్వానం అందుతుంది.
    • మీరు రసీదు పొందినప్పుడు మీకు ఉద్యోగం రాదు. అవకాశాలు చాలా ఎక్కువగా ఉన్నప్పటికీ, ఉద్యోగం పొందడం నిజంగా ఉద్యోగ లభ్యతపై ఆధారపడి ఉంటుంది.
    • ఇంటర్వ్యూ విజయవంతం కాకపోతే, మీరు YPP ప్రోగ్రామ్‌లోకి అంగీకరించబడలేదని మీకు తెలియజేయడానికి కేంద్ర పరీక్షా కమిటీ మిమ్మల్ని సంప్రదిస్తుంది.
    ప్రకటన

సలహా

  • ఉద్యోగ దరఖాస్తును రూపొందించేటప్పుడు చాలా జాగ్రత్తగా ఉండండి. స్పెల్లింగ్ లోపాలు, సమాచారంలో అసమానతలు, అలసత్వమైన వ్యాకరణం మొదలైనవాటిని తనిఖీ చేయండి. ప్రతి తప్పు మీ దరఖాస్తు తిరస్కరించబడటానికి ఒక కారణం అవుతుందని గుర్తుంచుకోండి, ఎందుకంటే నియామక విభాగాలు చాలా ఉద్యోగ దరఖాస్తులను అందుకుంటాయి.
  • అన్ని విధాలుగా మీరు ఇమెయిల్ లేదా ఫోన్ ద్వారా చాలా సమాచారాన్ని కనుగొనాలి. ఉద్యోగం కోల్పోకుండా ఉండటానికి ఇప్పటికే ఉన్న ఉద్యోగి పోరాడుతున్న స్థానం ఈ స్థానం కాదా అని మీరు అడగవచ్చు. ఈ సమాచారం మీకు ఎదురయ్యే సవాళ్ళ గురించి ఆధారాలు ఇస్తుంది. మీకు సమాచారాన్ని కనుగొనడం కష్టమైతే ఆశ్చర్యపోకండి.
  • లింగం ఒక ప్రయోజనం కావచ్చు: UN చార్టర్ యొక్క ఆర్టికల్ 8 ఇలా పేర్కొంది, "ఐక్యరాజ్యసమితి పురుషులు మరియు మహిళలు ఏ పాత్రలోనైనా మరియు ప్రధాన సంస్థలో సమాన నిబంధనల ప్రకారం పాల్గొనడాన్ని పరిమితం చేయదు మరియు దాని స్వంత సౌకర్యాలు ". ఏదేమైనా, UN నియామక విధానంలో (ST / AI / 2006/3, సెక్షన్ 9.3) ఒక సూత్రం ఉంది, ఇది ఒక పదవికి ఒకటి కంటే ఎక్కువ మంది అభ్యర్థులు ఉంటే మహిళల భాగస్వామ్య ప్రయోజనాన్ని ఇస్తుంది.వారిలో ఒకరు ఆడవారు, మరొకరు మగవారు, మరియు మహిళా ఉద్యోగుల సంఖ్య ఆ స్థాయి / విభాగంలో పురుషుల కంటే తక్కువగా ఉంటే, ఈ స్థానానికి మహిళా అభ్యర్థులకు ప్రాధాన్యత ఇవ్వబడుతుంది. లింగ సమతుల్యత పురుషులకు కూడా పరిగణించబడుతుంది. ఏదేమైనా, పురుషులు సాధారణంగా స్పెషలిస్ట్ స్థాయిలో మరియు మైనారిటీలో సాధారణ సేవా స్థానాల్లో (మహిళలకు వ్యతిరేకంగా) ఆధిపత్యం చెలాయిస్తారు.
  • ఎవరైనా జాబితాలో నింపవచ్చు (ఎంపిక చేయని వ్యక్తుల జాబితా కాని సెంట్రల్ వెట్టింగ్ బాడీ గుర్తించింది). 2012 నుండి, ఈ జాబితాలో సభ్యుల సంఖ్య అంతంత మాత్రమే. ఇది ఎప్పుడైనా మారవచ్చు.
  • ముందుగా దరఖాస్తు చేసుకోండి. ఐక్యరాజ్యసమితి నియామక బృందం తరచుగా చివరి నిమిషంలో దరఖాస్తులను ఇష్టపడదు. చివరి నిమిషంలో చాలా దరఖాస్తులు సమర్పించబడ్డాయని మీరు అనుకోవచ్చు, కాబట్టి మీ అప్లికేషన్ వాటిలో ఉంటే స్వల్ప సమీక్షకు గురయ్యే ప్రమాదం ఉంది. ఆలస్య దరఖాస్తులు అంగీకరించబడవు.
  • UN లో ఉద్యోగం దొరికిన వారికి తరచుగా సంస్థ యొక్క సిబ్బంది తెలుసు. వారు PHP రూపంలో సమాచారాన్ని ఉంచడానికి సరైన మార్గాన్ని కనుగొంటారు మరియు UN అభ్యర్థుల కోసం ఎలా చూస్తున్నారో అర్థం చేసుకుంటారు. మీకు ఎవరైనా తెలుసా? మీకు సహాయపడే వ్యక్తులను తెలుసుకోవటానికి మార్గాలను కనుగొనండి. మీరు కనెక్షన్‌లను ఉపయోగించగలిగేటప్పుడు, ఐక్యరాజ్యసమితిలో ఉద్యోగం సంపాదించడానికి రెఫరల్‌ల ద్వారా ప్రసారం చేయడం ఎల్లప్పుడూ కీలకం కాదు. అదనంగా, మీరు జాతీయ కోటాలు మరియు దేశ పోకడలపై దృష్టి పెట్టాలి. UN లో చేరే అవకాశాలకు అవి ప్రయోజనకరంగా లేదా హానికరంగా ఉంటాయి.

హెచ్చరిక

  • గుర్తుంచుకోండి, ఐక్యరాజ్యసమితిలో ఉద్యోగం మీరు might హించినంత సవాలుగా, గొప్పగా లేదా "ఉన్నతమైనదిగా" ఉండవలసిన అవసరం లేదు. ఐక్యరాజ్యసమితిలో పనిచేసిన వ్యక్తులు రాసిన పుస్తకాలను అధ్యయనం చేయండి మరియు చదవండి. మంచి జీతాలు మరియు ప్రయోజనాలు ఉన్నప్పటికీ, బ్యూరోక్రసీని అరికట్టడం, సృజనాత్మకత లేకపోవడం, చొరవ లేకపోవడం మరియు స్వపక్షరాజ్యం వల్ల చాలా మంది ఉద్యోగులు త్వరలోనే నిరుత్సాహపడతారు. ఉత్సాహభరితమైన మరియు ధైర్యమైన ఆలోచనాపరులు సంస్థలో చేరి దానిని మార్చకపోతే పరిస్థితులు మెరుగుపడవు. అన్ని అప్రయోజనాలు మరియు ప్రయోజనాల గురించి పూర్తిగా తెలుసుకోండి.
  • వారు మీ గురించి అడిగితే తప్ప మీ గురించి మరింత సమాచారం సమర్పించవద్దు. ఇది బ్యూరోక్రసీకి మించిన ప్రవర్తనగా భావించే యజమానులను నిరాశపరుస్తుంది మరియు మిమ్మల్ని మినహాయించడానికి ఇది ఒక కారణం. మిమ్మల్ని ఇంటర్వ్యూకి ఆహ్వానించినట్లయితే, ఇది ప్రకాశించే అవకాశం.
  • స్థానం దరఖాస్తులను అంగీకరించడం ఆపివేసిన తర్వాత ఎక్కువసేపు వేచి ఉండటానికి సిద్ధంగా ఉండండి. ఎనిమిది (8) నెలల నిరీక్షణ కాలం సాధారణం కాదు.
  • యుఎన్ సాధారణంగా రెజ్యూమెలు లేదా ఉద్యోగ దరఖాస్తులను అంగీకరించదు. గుర్తించకపోతే, మీరు దరఖాస్తు చేసుకోవడానికి ఆన్‌లైన్ అప్లికేషన్ సిస్టమ్‌ను ఉపయోగించాలి.
  • మునుపటి రెజ్యూమెలలో ఎగ్జామినర్ మీ పేరును మరచిపోలేనందున మీరు అర్హత లేని స్థానాలకు విచక్షణారహితంగా దరఖాస్తు చేయవద్దు మరియు సుదీర్ఘమైన దరఖాస్తుల జాబితా నుండి మిమ్మల్ని మినహాయించటానికి ఇది ఒక కారణం అవుతుంది. మునుపటి అనువర్తనాలు ఉద్యోగ రికార్డులో ఉంటాయి, కాబట్టి జాగ్రత్తగా ఉండండి.
  • మీరు అక్కడకు వెళ్ళేంత అదృష్టవంతులైతే కఠినమైన ఇంటర్వ్యూ కోసం మిమ్మల్ని మీరు సిద్ధం చేసుకోండి. మీరు ఎంపిక ప్రక్రియలో మరింత ముందుకు వెళ్ళడానికి ఎంచుకుంటే మీరు చాలా రౌండ్లు వెళ్ళవలసి ఉంటుంది.