అనుభవం లేకుండా ఉద్యోగాన్ని ఎలా కనుగొనాలి

రచయిత: Florence Bailey
సృష్టి తేదీ: 22 మార్చి 2021
నవీకరణ తేదీ: 1 జూలై 2024
Anonim
General & Specific Training and Evaluation of Training
వీడియో: General & Specific Training and Evaluation of Training

విషయము

ఇటీవలి గ్రాడ్యుయేట్‌లకు తరచుగా ఉద్యోగం దొరకడం చాలా కష్టం, ఎందుకంటే చాలా స్థానాలకు, అత్యల్ప స్థాయిలో కూడా కొన్ని సంవత్సరాల అనుభవం అవసరం. పార్ట్‌టైమ్ స్థానాలు, ఇంటర్న్‌షిప్‌లు లేదా స్వచ్చంద సేవలలో పొందగలిగే అవసరమైన అనుభవం మరియు నైపుణ్యాలు తమకు ఎల్లప్పుడూ ఉన్నాయని ప్రజలు తరచుగా గుర్తించరు.మీకు అవసరమైన అనుభవం లేకపోయినా, ఉద్యోగం పొందాలనుకుంటే, మీరు అందుబాటులో ఉన్న ప్రొఫెషనల్ మరియు వ్యక్తిగత అనుభవాన్ని తెలివిగా ఉపయోగించాలి, మీ నైపుణ్యాలు మరియు విజయాలు ప్రదర్శించాలి మరియు ఉద్యోగం కోసం చూడటం నేర్చుకోవాలి.

= దశలు

పద్ధతి 1 లో 3: పని అనుభవాన్ని పొందండి

  1. 1 మీకు కావలసిన పరిశ్రమలో స్వచ్ఛందంగా పనిచేయండి. పని అనుభవం లేకపోవడం వల్ల మీరు కోరుకున్న పరిశ్రమలో ఉద్యోగం పొందలేకపోతే, వాలంటీర్‌గా మారండి. ఇది మీకు నిజమైన అనుభవం మరియు ముఖ్యమైన నైపుణ్యాలను పొందడంలో సహాయపడుతుంది.
    • ఉదాహరణకు, మీరు సామాజిక కార్యకర్త కావాలనుకుంటే, నిరాశ్రయులైన ఆశ్రయం వద్ద స్వయంసేవకంగా పనిచేయడం లేదా అవసరమైన వారికి సహాయం చేయడం ద్వారా ప్రారంభించండి.
  2. 2 ఇంటర్న్‌షిప్ తీసుకోండి. చెల్లించని మరియు చెల్లించిన ఇంటర్న్‌షిప్ మీరు ఒక అనుభవశూన్యుడు అయితే బహుమతి అనుభవాన్ని పొందడానికి గొప్ప మార్గం. వర్గీకృత సైట్లు మరియు కంపెనీ పేజీలలో ఇంటర్న్‌షిప్ ఎంపికల కోసం చూడండి.
    • కొన్ని కంపెనీలు సాధారణ కార్యాలయ విధులను నిర్వహించడానికి వేసవిలో ఇంటర్న్‌లను నియమించుకుంటాయి - పత్రాలను దాఖలు చేయడం, డేటాను నమోదు చేయడం మరియు ఫోన్ కాల్‌లకు సమాధానం ఇవ్వడం. కార్యాలయంలో అనుభవం పొందండి మరియు ఉపయోగకరమైన పరిచయాలు చేసుకోండి.
  3. 3 మీ అర్హతలు మెరుగుపరచండి. మీరు పుస్తకాలు రాయాలనుకుంటే, ఫిల్మ్‌లను ఎడిట్ చేయాలనుకుంటే లేదా ఇంటీరియర్ డిజైన్ చేయాలనుకుంటే, సంభావ్య క్లయింట్‌లు మరియు యజమానులకు చూపించే నమూనాలను సృష్టించండి. ఉదాహరణకు, మీరు రచయిత కావాలనుకుంటే, బ్లాగును సృష్టించండి. క్రమం తప్పకుండా టెక్స్ట్ కంటెంట్‌ను రూపొందించడంలో మీకు అనుభవం ఉందని ఇది చూపుతుంది.
    • సిఫారసులకు బదులుగా మీరు మీ ఉచిత సేవలను ప్రసిద్ధ బ్లాగ్ లేదా వెబ్‌సైట్‌కి కూడా అందించవచ్చు.
    • మీ వ్యక్తిగత పోర్ట్‌ఫోలియోని సృష్టించండి మరియు విస్తరించండి.
  4. 4 పార్ట్‌టైమ్ ఉద్యోగాన్ని కనుగొనండి. మీకు కావాల్సిన పరిశ్రమలో ఉద్యోగం దొరక్క ఇబ్బంది పడుతుంటే, పార్ట్‌టైమ్ ఉద్యోగాన్ని కనుగొనండి. మీ మొదటి పార్ట్‌టైమ్ ఉద్యోగంలో కూడా యజమానులు తరచుగా మీ అనుభవాలకు ప్రాముఖ్యతనిస్తారు. మీకు బలమైన కమ్యూనికేషన్, కస్టమర్ సర్వీస్ మరియు సమస్య పరిష్కార నైపుణ్యాలు ఉన్నాయని ఇది చూపుతుంది.
    • ఉదాహరణకు, ఒక అమూల్యమైన అనుభవం కోసం రిటైల్ స్టోర్, ఫాస్ట్ ఫుడ్ అవుట్‌లెట్, అమ్మకందారుడు లేదా బార్‌టెండర్‌లో పార్ట్‌టైమ్ ఉద్యోగం తీసుకోండి.
    • చాలామంది యజమానులు విలువైన రిఫరల్స్ పొందడానికి ఇది మంచి మార్గం.

పద్ధతి 2 లో 3: మీ నైపుణ్యాలు మరియు విజయాలు ప్రదర్శించండి

  1. 1 మీ అన్ని నైపుణ్యాలను జాబితా చేయండి. యజమానులు పని అనుభవానికి చాలా ప్రాధాన్యత ఇస్తారు, ఎందుకంటే ఉద్యోగం చేసేవారు పనిని నిర్వహించగలరని నిర్ధారించుకోవాలి. ఫలితంగా, వర్తించే అన్ని నైపుణ్యాల స్పష్టమైన జాబితా అవసరం. ఈ నైపుణ్యాలను పరిగణించండి:
    • కంప్యూటర్‌లు: విండోస్ మరియు మాక్ ఆపరేటింగ్ సిస్టమ్‌లతో పని చేయడం, నిమిషానికి 60 పదాలకు పైగా టైప్ చేయడం, మైక్రోసాఫ్ట్ ఆఫీస్ సూట్‌లోని పవర్‌పాయింట్ మరియు ఇతర ప్రోగ్రామ్‌లను అర్థం చేసుకోవడం, వెబ్ ప్రోగ్రామింగ్, బ్లాగింగ్, కంటెంట్ మేనేజ్‌మెంట్ సిస్టమ్‌లతో పని చేయడం, డేటాబేస్, గ్రాఫిక్ డిజైన్ మరియు మరెన్నో.
    • కమ్యూనికేషన్: ప్రేక్షకులతో మాట్లాడటం, రాయడం, నేర్పించడం మరియు టీమ్ వర్క్ కోసం వినగల సామర్థ్యం.
    • సమస్య పరిష్కారం మరియు సమాచారాన్ని తిరిగి పొందడం: విద్యార్థులు మరియు బ్లాగర్లు అధునాతనమైన సమాచార పునరుద్ధరణ నైపుణ్యాలను కలిగి ఉంటారు, ఇది ఒక సంస్థకు దేవుడిచ్చిన వరం. సంస్థాగత నైపుణ్యాలు కలిగిన కార్మికులు కూడా సమస్యను సమర్థవంతంగా పరిష్కరించగల సామర్థ్యం కలిగి ఉంటారు.
    • నాయకత్వం మరియు నాయకత్వం: మీరు పని, దాతృత్వం లేదా కమ్యూనిటీ ప్రాజెక్ట్‌లకు నాయకత్వం వహించినట్లయితే, మీకు నాయకత్వ నైపుణ్యాలను అభివృద్ధి చేసిన చరిత్ర ఉంది.
  2. 2 అనుభవంతో నైపుణ్యాలను బలోపేతం చేయండి. వాస్తవానికి, మీరు ఇప్పటివరకు సంపాదించిన అన్ని నైపుణ్యాలను తెలుసుకోవడం మరియు అర్థం చేసుకోవడం చాలా ముఖ్యం, కానీ ప్రొఫెషనల్ మరియు స్వచ్ఛంద అనుభవంతో వాటిని బ్యాకప్ చేయడం మరింత ముఖ్యం. మీరు ఇప్పటికే అందుబాటులో ఉన్న నైపుణ్యాలను ఆచరణలో పెట్టిన సంభావ్య యజమానిని చూపించండి.
    • "నాకు గొప్ప రచనా నైపుణ్యాలు ఉన్నాయి" అని చెప్పడం ఒక విషయం, మరియు "సృజనాత్మక రచనకు అంకితమైన బ్లాగ్‌లో నాకు 2,500 మంది సభ్యులు ఉన్నారు."
  3. 3 పరిశ్రమలో మీ నైపుణ్యాలు ఎలా వర్తిస్తాయో చూపించండి. మీరు బహుశా పాఠ్యేతర కార్యకలాపాల నుండి చాలా నైపుణ్యాలను కలిగి ఉంటారు, అయితే అలాంటి కార్యకలాపాలకు మరియు మీ కలల ఉద్యోగానికి మధ్య సంబంధం ఎల్లప్పుడూ స్పష్టంగా ఉండదు.ఉదాహరణకు, మీకు ఫుట్‌బాల్ అంటే ఇష్టం. ఇది మీకు ఐటిలో విజయానికి హామీ ఇవ్వదు, కానీ మీరు ఫుట్‌బాల్ జట్టుకు శిక్షణ ఇచ్చినట్లయితే లేదా మీ స్వంత లీగ్‌ను సృష్టించినట్లయితే, మీరు నిజమైన నాయకత్వ నైపుణ్యాలను ప్రగల్భాలు చేయవచ్చు.
  4. 4 మీ అవార్డులను జాబితా చేయండి. అవార్డులు మరియు గుర్తింపు మీ రెజ్యూమెలో కొన్ని సాధారణ ధృవీకరణకు బరువును అందించడానికి మిమ్మల్ని అనుమతిస్తాయి. ఉదాహరణకు, మీరు శ్రద్ధగల కార్మికులు అని మీరు సూచించవచ్చు. మీ మాటలకు మంచి రుజువు మునుపటి పార్ట్‌టైమ్ జాబ్‌లో నెల ఉద్యోగికి అవార్డు. ఈ నెలలో అత్యుత్తమ ఉద్యోగికి అవార్డు, ప్రముఖ సేల్స్ అసిస్టెంట్ లేదా ఫ్యాకల్టీ డీన్ నుండి ప్రశంసలు అయినా మీ రెజ్యూమెలో మీ విజయాలన్నింటినీ తప్పకుండా చేర్చండి. మీ అసాధారణమైన అంకితభావం మరియు పని నీతిని చూపించడానికి మీ అవార్డులు మరియు ఆధారాలను మీ రెజ్యూమెలో చేర్చాలి.
    • స్వచ్ఛందంగా మీరు చేసిన ఏవైనా విజయాలను కూడా చేర్చండి.

3 లో 3 వ పద్ధతి: ఉద్యోగం కోసం సరైన మార్గంలో చూడటం నేర్చుకోండి

  1. 1 సమర్థవంతంగా తయారు చేయండి సారాంశం. ఉద్యోగం కోసం చూస్తున్నప్పుడు, నిర్దిష్ట పరిశ్రమలో వర్తించే స్పష్టంగా నిర్వచించబడిన నైపుణ్యాలతో కూడిన రెజ్యూమె మీకు అవసరం. కాబట్టి, పని అనుభవం విభాగంలో, మీరు వివిధ నైపుణ్యాలను పరిగణించవచ్చు. ఉదాహరణకు, కమ్యూనికేషన్ నైపుణ్యాలను జాబితా చేయండి మరియు పార్ట్‌టైమ్ పని, ఇంటర్న్‌షిప్ మరియు స్వచ్ఛంద పని ద్వారా మీరు అలాంటి సామర్థ్యాలను పొందిన పరిస్థితులు మరియు పరిస్థితుల ఉదాహరణలను అందించండి.
    • మీ నిర్దిష్ట ఉద్యోగ శీర్షికకు అనుగుణంగా మీ రెజ్యూమె మరియు ప్రేరణ లేఖను ఎల్లప్పుడూ మార్చండి. మీరు ఖాళీని జాగ్రత్తగా పరిశోధించిన సంభావ్య యజమానిని చూపించండి.
    • మీరు మాటలతో బలంగా లేకుంటే లేదా మీ రెజ్యూమె ఎలా ఉండాలో తెలియకపోతే, మీరు ఎల్లప్పుడూ స్నేహితుడిని సహాయం కోసం అడగవచ్చు! మీరు ఇంటర్నెట్‌లో నమూనాలను కనుగొనవచ్చు మరియు టెంప్లేట్ ప్రకారం మీ రెజ్యూమెను కంపోజ్ చేయవచ్చు.
  2. 2 ఉపయోగకరమైన పరిచయాలు చేసుకోండి. ఒక నిర్దిష్ట ప్రాంతంలో విభిన్న వ్యక్తులను కనెక్ట్ చేయడానికి మరియు కలవడానికి లింక్డ్ఇన్ వంటి సోషల్ మీడియాను ఉపయోగించండి. స్థానిక ఈవెంట్‌లు మరియు జాబ్ మేళాలను కూడా సందర్శించండి. పరిచయాలు మీకు ఉద్యోగం గురించి సూచనలు ఇస్తాయి, ముఖ్యమైన నైపుణ్యాలను పొందడంలో మీకు సహాయపడతాయి మరియు పరిశ్రమలో పని చేసే ప్రత్యేకతల గురించి మీ ప్రశ్నలకు సమాధానాలు ఇవ్వవచ్చు.
  3. 3 ఆన్‌లైన్‌లో ఉద్యోగాలను బ్రౌజ్ చేయండి. జాబ్ ఆఫర్‌లను కనుగొనడానికి Avito.ru, Zarplata.ru లేదా Unibo.ru వంటి సేవలను ఉపయోగించండి. మీరు ఒక నిర్దిష్ట స్థితిలో మరియు మొత్తం పరిశ్రమ అంతటా పని కోసం శోధించవచ్చు (ఉదాహరణకు, విద్య లేదా ప్రకటన).
    • అధిక అవసరాలు ఉన్న ఉద్యోగాలను మినహాయించడానికి దయచేసి 0 మరియు 2 సంవత్సరాల పని అనుభవాన్ని సూచించండి.
  4. 4 దరఖాస్తులను వదిలేయండి. సైట్‌లో నేరుగా యజమానికి దరఖాస్తును పంపడానికి అనేక సేవలు మిమ్మల్ని అనుమతిస్తాయి. ఈ ఖాళీల కోసం మీరు అన్ని అవసరాలను తీర్చనప్పటికీ, వీలైనన్ని ఎక్కువ దరఖాస్తులను సమర్పించండి. ఉదాహరణకు, మీ ప్రకటన మీకు ఇష్టమైన రెండు నుండి మూడు సంవత్సరాల పని అనుభవాన్ని జాబితా చేస్తుంది. తక్కువ అనుభవం ఉన్న దరఖాస్తుదారులను కంపెనీ పరిగణించవచ్చు.
  5. 5 ఇంటర్వ్యూలకు సిద్ధం. మీరు ఒక ఇంటర్వ్యూను విజయవంతంగా పాస్ చేయాలనుకుంటే, కంపెనీ గురించి సమాచారాన్ని బాగా అధ్యయనం చేయడం ముఖ్యం. ఈ కార్యాచరణ రంగంలో మాత్రమే కాకుండా, కంపెనీ లక్ష్యాలు మరియు లక్ష్యాల విషయంలో కూడా మిమ్మల్ని మీరు సమర్థుడైన వ్యక్తిగా చూపించండి. స్నేహితుడు లేదా బంధువుతో ప్రశ్నలకు సమాధానం చెప్పడం సాధన చేయండి. దీనికి ధన్యవాదాలు, మీరు నమ్మకంగా మీ ఆలోచనలను బిగ్గరగా సూత్రీకరించడం నేర్చుకుంటారు మరియు సాధ్యమయ్యే ప్రశ్నలకు సరిగ్గా ఎలా సమాధానం చెప్పాలో అర్థం చేసుకుంటారు.
    • ఈ రకమైన తయారీ మిమ్మల్ని నమ్మకంగా మరియు రిలాక్స్‌గా కనిపించేలా చేస్తుంది.
    • మీ నైపుణ్యాలపై మీకు నమ్మకం ఉందని, కానీ నేర్చుకోవడానికి ఉత్సాహం ఉందని చూపించండి. విజయానికి అంకితమైన ఉద్యోగార్ధులను యజమానులు ఇష్టపడతారు.

చిట్కాలు

  • మీరు అన్ని అవసరాలను తీర్చనప్పటికీ, బహుళ దరఖాస్తులను సమర్పించండి. మీ జ్ఞానం, విద్య మరియు నిర్దిష్ట నైపుణ్యాలు మిమ్మల్ని ఆదర్శవంతమైన అభ్యర్థిగా చేయగలవు.