రచయిత:
Laura McKinney
సృష్టి తేదీ:
1 ఏప్రిల్ 2021
నవీకరణ తేదీ:
26 జూన్ 2024
విషయము
ఇంటర్వ్యూలు కొన్నిసార్లు మిమ్మల్ని ఉద్యోగ అభ్యర్థిగా ఆకట్టుకోవడానికి మరియు నామినేట్ చేయడానికి మీకు ఉన్న ఏకైక అవకాశం. మీ ఇంటర్వ్యూ కోసం సిద్ధం చేయడానికి కొంచెం సమయం మరియు కృషి తీసుకోవడం మీరు తదుపరి రౌండ్కు చేరుకుంటారా లేదా అనేదానిని నిర్ణయించే కారకంగా ఉంటుంది, లేదా మీకు ఉద్యోగం ఇవ్వబడుతుందా. విజయానికి ఎలా ప్లాన్ చేయాలో తెలుసుకోండి, ఇంటర్వ్యూను సరిగ్గా సంప్రదించండి, సాధారణ ఉద్యోగ ఇంటర్వ్యూ తప్పులను నివారించండి.
దశలు
3 యొక్క పద్ధతి 1: సిద్ధం చేయడం ప్రారంభించండి
ఇంటర్వ్యూకి ముందు సంస్థ గురించి తెలుసుకోండి. మీరు ఇంటర్వ్యూకి హాజరై సంస్థ యొక్క జ్ఞానం మరియు ధోరణిని అర్థం చేసుకుంటే మీరు తీవ్రమైన అభ్యర్థిగా మీరే ఒక చిత్రాన్ని సృష్టిస్తారు. మీరు దరఖాస్తు చేస్తున్న వ్యాపారం లేదా సంస్థ యొక్క లక్ష్యాలను అర్థం చేసుకోవడానికి ప్రయత్నించండి మరియు వారి శైలి మరియు పోటీ గురించి ఆలోచించే విధానాన్ని అనుభవించండి.
- కంపెనీ వెబ్‌సైట్‌లో రాసిన పదాలపై దృష్టి పెట్టండి. మీరు "ఫామ్-టు-టేబుల్" మోడల్‌లో రెస్టారెంట్‌లో పనిచేస్తున్న ఉద్యోగం కోసం దరఖాస్తు చేసుకుంటే, దాని అర్థం ఏమిటో మీకు తెలిసి ఉండాలి. మీరు సమగ్ర వైద్య పత్రిక కోసం ఎడిటర్ స్థానం కోసం దరఖాస్తు చేసుకుంటే, మీరు మొత్తం రోగి సంరక్షణ విధానాన్ని పరిశోధించాలి.
- ఇంటర్వ్యూ చేసేవారి పేరు మరియు సంస్థలో వారి స్థానం తెలుసుకోవడం ఇంటర్వ్యూలో ఎక్కువ మాట్లాడటానికి మీకు సహాయపడుతుంది, ఇది ఇంటర్వ్యూ చేసేవారిపై తరచుగా సానుకూల ముద్రను సృష్టిస్తుంది.
సాధారణ ఇంటర్వ్యూ ప్రశ్నలకు సమాధానమివ్వండి మరియు ప్రాక్టీస్ చేయండి. ఉద్యోగ ఇంటర్వ్యూలో చాలా ఒత్తిడితో కూడిన భాగం ప్రశ్నలకు ఎలా సమాధానం చెప్పాలో ఆలోచించడం. ఇంటర్వ్యూ చేసేవారు ఏమి వినాలనుకుంటున్నారు? ఏ ప్రశ్నలు అడగవచ్చో అర్థం చేసుకోవడానికి మరియు ntic హించడానికి ప్రయత్నించండి మరియు సమాధానం ఇవ్వడం సాధన చేయండి. హృదయపూర్వకంగా స్పందించండి, కానీ అభ్యర్థిగా మీ అనుకూలతను ప్రతిబింబిస్తుంది. ఇంటర్వ్యూలో తరచుగా అడిగే ప్రశ్నలు:- మా సంస్థ గురించి మీకు ఏమి తెలుసు?
- మీరు ఈ కంపెనీకి తగినవారని ఎందుకు అనుకుంటున్నారు?
- మీరు సంస్థకు ఏమి సహకరిస్తారు?
- మీరు ఉద్యోగ సవాలును దాటిన ఒక సారి వివరించండి.
బలాలు మరియు బలహీనతలు. మీరు ఇప్పటివరకు ఎదుర్కొన్న క్లిష్ట ఉద్యోగ సంబంధిత సవాళ్లు ఏమిటి? మీ బలాలు ఏమిటి? నీ యొక్క బలహీనతలు ఏంటి? ఇవి చాలా తరచుగా అడిగే ప్రశ్నలు, మరియు ఇంటర్వ్యూ మీకు నచ్చిన సమాధానం కనుగొనటానికి కష్టపడే చివరి నిమిషం. మీరు చాలా ఇంటర్వ్యూలలో ఈ ప్రశ్నలను చూస్తారు.- ఈ ప్రశ్నలకు సరైన సమాధానాలు కొన్నిసార్లు విశ్వాసాన్ని చూపించాల్సిన అవసరం ఉంది: "నేను నా పని మరియు షెడ్యూల్‌తో చాలా వ్యవస్థీకృత వ్యక్తిని, కానీ మీరు చూడకుండానే దీన్ని గుర్తించలేరు. నా వర్క్ డెస్క్. " మంచి సమాధానం. అదేవిధంగా, "నేను బాధ్యతాయుతమైన వ్యక్తిని, కానీ కొన్నిసార్లు ఇతరుల సహాయం నాకు గుర్తుండదు." నిజాయితీ మరియు సమర్థవంతమైన సమాధానం కావచ్చు.
- మీరు నాయకత్వ పదవికి దరఖాస్తు చేసుకుంటే, మీ నాయకత్వ లక్షణాలను మరియు విశ్వాసాన్ని ప్రదర్శించడం చాలా ముఖ్యం. ఒక బలం "నేను ప్రజలకు కనిపించే వాటిని కమ్యూనికేట్ చేయడంలో మరియు ఒక సాధారణ లక్ష్యం కోసం వారిని ఉత్తేజపరిచేందుకు నేను బాగున్నాను." నేను నా బలహీనత గురించి మాట్లాడితే, "నేను ఒక సమయంలో వెనక్కి తగ్గాలి మరియు ప్రాజెక్టులను తీసుకోవాలి. కొన్నిసార్లు నేను చాలా ఎక్కువ చేయాలనుకుంటున్నాను."
- మీరు ప్రారంభ స్థానం కోసం దరఖాస్తు చేసుకుంటే, ఇంటర్వ్యూయర్ మీలోని నాయకుడి లక్షణాలను వెతకరు. బలం "నేను సూచనలను బాగా పాటిస్తాను మరియు నేను త్వరగా నేర్చుకుంటాను. ఏమి చేయాలో నాకు తెలియకపోతే, నేను నేర్చుకోవడానికి మరియు మెరుగుపరచడానికి ఎల్లప్పుడూ సిద్ధంగా ఉన్నాను, తద్వారా నేను రెండవ సారి అడగవలసిన అవసరం లేదు." బలహీనత గురించి మాట్లాడటం ఏమిటంటే, "నాకు ఎప్పుడూ మంచి ఆలోచనలు లేవు, కాని ఇతరులు వారి ఆలోచనలను అమలు చేయడంలో సహాయపడటం నాకు సంతోషంగా ఉంది."
కొన్ని మంచి ప్రశ్నల గురించి ఆలోచించండి. ఇంటర్వ్యూయర్ మీకు ఏవైనా ప్రశ్నలు అడుగుతారు, ఇది మొదటిసారి ఇంటర్వ్యూ చేస్తున్న అభ్యర్థుల శ్రేణిని పడగొడుతుంది. ప్రశ్న అడగడం మీరు నిజంగా సంభాషణలో నిమగ్నమై ఉన్నారని చూపిస్తుంది, కాబట్టి మీరు అడిగినప్పుడు మీరే ముందుకు రాలేకపోతే ప్రశ్నల జాబితాను సిద్ధం చేయండి. మీరు ఈ క్రింది ప్రశ్నలను చూడవచ్చు:- ఈ సంస్థలో పనిచేయడం గురించి మీకు ఏమి ఇష్టం?
- ఈ సంస్థలో విజయవంతం కావడానికి వ్యక్తికి ఏ అంశాలు అవసరం?
- నేను ఎవరితో ఎక్కువగా పని చేయబోతున్నాను?
- రోజువారీ కార్యకలాపాలు ఏమిటి?
- సంస్థలో నాకు వృద్ధి వాతావరణం ఉందా?
- ఈ స్థానం యొక్క ఆదాయం ఎలా ఉంటుంది?
క్లిచ్లను నివారించండి. సంభావ్య యజమానుల గురించి మరింత తెలుసుకోవడానికి ఇంటర్వ్యూలు ఒక మార్గం స్నేహితుడు ఒక క్లిచ్ కాకుండా, ఉద్యోగం పొందడానికి ప్రయత్నిస్తున్నప్పుడు మూస సమాధానాలు ఇచ్చే వైఖరిని తీసుకోకూడదు. ఇంటర్వ్యూ యొక్క ఉద్దేశ్యం ఇంటర్వ్యూయర్ వినాలనుకుంటున్నదాన్ని పొగడటం, చూపించడం లేదా చెప్పడం కాదు. ఇంటర్వ్యూ చేసేవారి తెలివితేటలను అవమానించకుండా, హృదయపూర్వకంగా సమాధానం ఇవ్వడమే ప్రధాన ఉద్దేశ్యం. "నా ఏకైక బలహీనత ఏమిటంటే నేను చాలా పరిపూర్ణంగా ఉన్నాను" లేదా "ఈ సంస్థను మార్చడానికి నా లాంటి వ్యక్తి కావాలి" వంటి విషయాలు చెప్పడం మానుకోండి.
అవసరమైన అన్ని పత్రాలను సమయానికి ముందే పూర్తి చేయండి. ఇంటర్వ్యూ ప్రక్రియను బట్టి, మీరు మీ పున res ప్రారంభం, కవర్ లెటర్, ఉద్యోగాల జాబితా మరియు పున ume ప్రారంభం యొక్క కాపీని తీసుకువస్తే అది నిజంగా సహాయపడుతుంది. స్పెల్లింగ్ మరియు వ్యాకరణ లోపాలను నివారించడానికి అన్ని పత్రాలను సమీక్షించండి. మీకు సమయం ఉంటే, వారు మళ్ళీ చదవడానికి వేరొకరికి ఇవ్వండి మరియు లోపాలను తనిఖీ చేయండి.
- మీ పున res ప్రారంభం, సివి మరియు ఇతర అప్లికేషన్ పత్రాల కంటెంట్‌ను గుర్తుంచుకోవడం కూడా చాలా ముఖ్యం. మీ ప్రొఫైల్ నుండి మీరు కంటెంట్‌ను గుర్తుంచుకోలేకపోతే పత్రాలు అనుమానాస్పదంగా మారతాయి, కాబట్టి మీ పేరు, తేదీ మరియు బాధ్యత యొక్క వివరణ స్పష్టంగా ఉన్నాయని నిర్ధారించుకోండి.
కాస్ట్యూమ్స్ కూడా ఒక పాత్ర పోషిస్తాయి. మీరు దరఖాస్తు చేసుకుంటున్న ఉద్యోగానికి సరైన బట్టల మాదిరిగా మీకు నమ్మకంగా మరియు వృత్తిగా కనిపించే దుస్తులను ఎంచుకోండి.
- చాలా సందర్భాలలో బ్లాక్ దుస్తులు ధరించడానికి ఇంటర్వ్యూ దుస్తులు ధరించడానికి అనుకూలంగా ఉంటుంది, మీరు సాధారణం దుస్తులతో ఉద్యోగం కోసం దరఖాస్తు చేసుకుంటే తప్ప, ఈ సందర్భంలో సాధారణం ప్యాంటు మరియు కాలర్డ్ చొక్కా బాగానే ఉంటాయి.
3 యొక్క విధానం 2: ఇంటర్వ్యూతో ఎక్స్‌లెన్స్‌తో పూర్తి చేయడం
దయచేసి సమయానికి ఉండండి. ఆలస్యమైన ఉద్యోగ ఇంటర్వ్యూకి రావడం కంటే దారుణంగా ఏమీ లేదు. సమయానికి మరియు ఎల్లప్పుడూ సిద్ధంగా ఉండండి. ఇంటర్వ్యూ మీకు తెలియని ప్రాంతంలో ఉంటే, ఇంటర్వ్యూకి ముందు రోజు మీరు అక్కడకు వెళ్లడానికి ఆలస్యం కాదని నిర్ధారించుకోండి. ఇంటర్వ్యూకి షెడ్యూల్ కంటే 10 నుండి 15 నిమిషాల ముందు చేరుకోండి.
- సమయానికి రావడం ముఖ్యం, చాలా త్వరగా అక్కడికి చేరుకోవడం యజమానులను అసంతృప్తికి గురి చేస్తుంది. వారు మీ కోసం ఖచ్చితమైన సమయంలో అపాయింట్‌మెంట్ ఇస్తే, వారు 30 నిమిషాల ముందుగానే కాకుండా ఆ గంటలో ఉండాలని వారు కోరుకుంటారు. మీరు మంచి ముద్ర వేయాలనుకుంటే, ఆ ఆదేశాలను పాటించండి.
- మీరు వేచి ఉన్నప్పుడు సిద్ధం చేయండి, గమనికలను వ్రాసుకోండి లేదా ఉద్యోగ వివరణలు మరియు కంపెనీ సమాచారం ద్వారా వెళ్ళండి. మీ ఎడమ చేతితో పత్రాలు మరియు సామాగ్రిని పట్టుకోండి, అందువల్ల ఇంటర్వ్యూయర్ మిమ్మల్ని పలకరించడానికి నడిచిన వెంటనే మీరు వెంటనే లేచి చేతులు దులుపుకోవచ్చు.
మీ ఉత్తమమైన అనుభూతిని పొందడంలో మీ శక్తివంతమైన స్టాండింగ్ పోస్ట్ ఇంటర్వ్యూను ప్రాక్టీస్ చేయండి. వీలైతే, ఇంటర్వ్యూకి 5 నిమిషాల ముందు బాత్రూమ్ లేదా ప్రైవేట్ ప్రదేశానికి వెళ్లండి. అద్దంలో చూసి నిటారుగా నిలబడండి, భుజాలు వెనక్కి నెట్టడం, అడుగుల భుజం వెడల్పు వేరుగా మరియు పండ్లు మీద చేతులు. అప్పుడు ఒకటి నుండి రెండు నిమిషాలు ఈ స్థానం ఉంచండి. ఇది మానసికంగా మరియు శారీరకంగా ప్రభావవంతంగా ఉంటుంది, ఇది మిమ్మల్ని మరింత శక్తివంతంగా మరియు నమ్మకంగా భావిస్తుంది.
- "నేను ఖచ్చితంగా ఈ స్థానం యొక్క అవసరాలను తీర్చాను మరియు నేను దానిని నిరూపిస్తాను" వంటి సానుకూల ధృవీకరణలను జోడించడానికి ప్రయత్నించండి.
"ఇంటర్వ్యూలోకి ప్రవేశించే ముందు విశ్వాసం పెంచడానికి నా క్లయింట్ శక్తివంతమైన భంగిమను తీసుకోవాలనుకుంటున్నాను."
ఎమిలీ సిల్వా హాక్స్ట్రా
లైఫ్ అండ్ కెరీర్ కోచ్ ఎమిలీ సిల్వా హాక్స్ట్రా సర్టిఫైడ్ స్పిరిచువల్ లైఫ్ కోచ్, వివిధ సంస్థలతో కోచింగ్ మరియు మేనేజ్‌మెంట్‌లో 10 సంవత్సరాల కంటే ఎక్కువ అనుభవం ఉంది. ఎమిలీ మూన్లైట్ కృతజ్ఞత మరియు ఫైండ్ యువర్ గ్లో, ఫీడ్ యువర్ సోల్ రచయిత.
ఎమిలీ సిల్వా హాక్స్ట్రా
కోచ్ జీవితం మరియు కెరీర్
నీలాగే ఉండు. ఇంటర్వ్యూలో, మీరు ఒత్తిడికి గురవుతారు మరియు మీ ఉత్తమమైనదాన్ని చూపించాలనుకుంటున్నారు. ఎటువంటి సందేహం లేకుండా ఇది నిజంగా భయంకరమైన పరిస్థితి. కానీ ఉద్యోగం పొందడానికి మీరు ప్రదర్శన చేయనవసరం లేదని గుర్తుంచుకోండి. మీరు మీరే కావాలి. ప్రశాంతంగా ఉండటం మరియు సంభాషణను శ్రద్ధగా వినడంపై దృష్టి పెట్టండి. ఎప్పటికి నీ లాగానే ఉండు.
- ఇంటర్వ్యూయర్లకు మీరు ఒత్తిడికి గురయ్యారని తెలుసు. చెప్పడానికి బయపడకండి. ఇంటర్వ్యూయర్‌ను మరింత లోతుగా తెలుసుకోవటానికి మరియు మరింతగా నిలబడటానికి ఇది మీకు సహాయపడుతుంది. చిన్న విషయాల గురించి మాట్లాడటానికి వెనుకాడరు.
శ్రద్ధగా వినండి మరియు శ్రద్ధ వహించండి. ఇంటర్వ్యూలో మీరు చేయగలిగే చెత్త పని ఏమిటంటే, ఇంటర్వ్యూయర్ ప్రశ్నను పునరావృతం చేయమని అడగడం ఎందుకంటే మీరు శ్రద్ధ చూపడం లేదు. ఒక నిమిషం నిర్లక్ష్యం కోసం మిమ్మల్ని మీరు బాధపెట్టవద్దు. చాలా ఇంటర్వ్యూలు 15 నిమిషాల కన్నా ఎక్కువ ఉండవు మరియు ఖచ్చితంగా ఒక గంట కన్నా ఎక్కువ కాలం ఉండవు. సంభాషణను మాస్టరింగ్ చేయడం మరియు సానుకూలంగా స్పందించడంపై దృష్టి పెట్టండి.
తిన్నగా కూర్చో. కొంచెం ముందుకు సాగండి మరియు ఇంటర్వ్యూ అంతటా శ్రద్ధగా వినండి, బహిరంగంగా మాట్లాడండి మరియు బాడీ లాంగ్వేజ్ వాడండి. మీరు ప్రతిస్పందించినప్పుడు అలాగే వారు మాట్లాడేటప్పుడు ఇంటర్వ్యూయర్‌ను నేరుగా చూడండి.
- ఇంటర్వ్యూ చేసేవారి కళ్ళ మధ్య ఉన్న స్థానాన్ని చూడటం చాలా ఉపయోగకరమైన ఇంటర్వ్యూ చిట్కా. మీరు కంటికి కనబడటం లేదని వారికి తెలియదు మరియు ఇది మీకు విశ్రాంతినిస్తుంది. మీరు దీన్ని మీ స్నేహితులతో ప్రయత్నించవచ్చు, ఇది ఖచ్చితంగా ఆశ్చర్యపోతుంది.
మీరు మాట్లాడే ముందు ఆలోచించండి. ఇంటర్వ్యూలలో మరొక సాధారణ తప్పు చాలా ఎక్కువ మరియు చాలా వేగంగా మాట్లాడటం. మీరు చాట్‌తో ఇబ్బందికరమైన నిశ్శబ్దాన్ని నింపాల్సిన అవసరం లేదు. ముఖ్యంగా మీరు మాట్లాడేటప్పుడు నాడీగా ఉన్న వ్యక్తి అయితే, అలా చేయవలసిన అవసరం లేదు. కూర్చుని వినండి. ఎక్కువగా మాట్లాడకండి.
- అడిగినప్పుడు, మీరు వెంటనే స్పందించాల్సిన అవసరం లేదు. వాస్తవానికి, ఇంటర్వ్యూయర్ మీరు ఒక సంక్లిష్టమైన ప్రశ్నపై ఆలోచించటం లేదని భావిస్తే అది ఇంటర్వ్యూకు ముగింపు దెబ్బ అవుతుంది. దయచేసి ప్రశాంతంగా ఉండి ఆలోచించండి. పాజ్ చేసి, "ఇది ఒక ఆసక్తికరమైన ప్రశ్న, నేను ఆలోచించి తగిన సమాధానం ఇస్తాను" అని చెప్పండి.
ఏదైనా చేయటానికి ఇష్టపడటం. ఇంటర్వ్యూలో చాలా సరిఅయిన సమాధానం "అవును". మీరు సాయంత్రం లేదా వారాంతాల్లో పనిచేయడానికి సిద్ధంగా ఉన్నారా? కలిగి. మీరు బహుళ క్లయింట్లను నిర్వహించడం సౌకర్యంగా ఉంటుందా? కలిగి. అధిక-తీవ్రత కలిగిన పని వాతావరణంలో పనిచేసిన అనుభవం మీకు ఉందా? కలిగి. మీరు అద్దెకు తీసుకున్నప్పుడు, కంపెనీలు మీకు తెలియని వాటిని తెలుసుకోవడానికి మీకు సహాయపడటానికి ఉద్యోగానికి అవసరమైన నైపుణ్యాలను సృష్టించడానికి మొదటిసారి గడుపుతాయి. మిమ్మల్ని మీరు తక్కువ అంచనా వేయవద్దు. మీరు పని పూర్తయిన తర్వాత అంగీకరించి వివరాలను ఏర్పాటు చేయండి.
- అబద్ధం చెప్పవద్దు. ఉద్యోగానికి అవసరమైనది చేయటానికి సిద్ధంగా ఉండటం అంటే మీరు మీ స్వంత అనుభవాలను అతిశయోక్తి చేస్తున్నారని లేదా కథలను రూపొందిస్తున్నారని కాదు, అదే పనిలో మీ మొదటి రోజు పనిలో మిమ్మల్ని తరిమికొడతారు. మీరు ఇంతకు ముందెన్నడూ ఉడికించకపోతే, మీరు గొప్ప చెఫ్ అని కిచెన్ మేనేజర్‌కు చెప్పకూడదు.
మీరు మాట్లాడేటప్పుడు మీరే వ్యక్తపరచండి. సాధారణంగా, ఇంటర్వ్యూ యొక్క ఉద్దేశ్యం మీ గురించి మరింత తెలుసుకోవడం. వారు కాగితంపై ప్రొఫైల్, అనుభవం మరియు అవసరమైన అంశాలను గ్రహించారు. వారికి తెలియనిది మీరే.
- ఇంటర్వ్యూ ఇంటర్వ్యూ లేదా వాదన కాదు. ఇది సంభాషణ కాబట్టి మాట్లాడదాం. ఇంటర్వ్యూ చేసేవారు మాట్లాడేటప్పుడు, వారు చెప్పేది వినండి, వినండి మరియు నిజాయితీగా స్పందించండి. ఇంటర్వ్యూయర్ అడగనప్పుడు తిరస్కరించబడిన చాలా మంది అభ్యర్థులు వెంటనే పోల్-రకం ప్రశ్నలను అడిగారు.
గమనిక. అవసరమైతే శీఘ్ర గమనికల కోసం మీ బ్యాగ్‌లో పెన్ మరియు పేపర్ క్లిప్ ఉంచండి. అవసరమైతే మీరు దరఖాస్తు పత్రం యొక్క కాపీని మరియు సూచనల కోసం ప్రశ్నల జాబితాను తీసుకురావచ్చు.
- మీరు బిజీగా మరియు వ్యవస్థీకృత వ్యక్తి అని చూపించే గమనికలను తీసుకోండి. ఇంటర్వ్యూ తర్వాత లేదా మీరు సన్నిహితంగా ఉండాలనుకున్నప్పుడు ముఖ్యమైన వివరాలు మరియు పేర్లను గుర్తుంచుకోవడానికి ఇది మీకు సహాయపడుతుంది. జాగ్రత్తగా ఉండండి మరియు అవసరమైనప్పుడు చిన్న గమనికలను మాత్రమే తీసుకోండి, పొడవైనవి పరధ్యానం కలిగిస్తాయి.
ఇంటర్వ్యూతో అనుసరించండి. ఇంటర్వ్యూలో వెంటనే సన్నిహితంగా ఉండటం సంభాషణలో మీ పేరును గుర్తు చేసుకోవడం మంచిది. అలా చేయవద్దని మీ యజమాని స్పష్టంగా చెప్పకపోతే, ఇంటర్వ్యూ గురించి తెలుసుకోవడానికి సన్నిహితంగా ఉండండి. డైరెక్ట్ కాలింగ్ సాధారణంగా సిఫారసు చేయబడదు, కానీ ఇమెయిల్ లేదా ఇతర రకాల మెయిల్ మంచి ఆలోచన. కంపెనీలు తరచూ చాలా పత్రాలను తనిఖీ చేయవలసి ఉంటుంది కాబట్టి, మీ పత్రాలు ఫోన్ కాల్ తీసుకొని యజమానికి బట్వాడా చేయడానికి సిద్ధంగా ఉన్నాయని నిర్ధారించుకోండి.
- ఇంటర్వ్యూ యొక్క ముఖ్య వివరాలను సంగ్రహించండి, మీ జ్ఞాపకశక్తిని రిఫ్రెష్ చేయడానికి గమనికలను ఉపయోగించండి. అవకాశం ఇచ్చినందుకు ఇంటర్వ్యూయర్కు కృతజ్ఞతలు చెప్పడం గుర్తుంచుకోండి మరియు మీరు సంస్థ నుండి వార్తల కోసం ఎదురు చూస్తున్నారని పేర్కొనండి.
3 యొక్క విధానం 3: సాధారణ లోపాలను నివారించండి
ఒక కప్పు కాఫీతో చూపించవద్దు. కొన్ని కారణాల వల్ల, ఒక కప్పు కాఫీని ఇంటర్వ్యూకి తీసుకురావడం మంచి ఆలోచన అని చాలా మంది అనుకుంటారు. కానీ ఇంటర్వ్యూ చేసేవారికి, ఇది తేలికైన విషయం మర్యాద లేకపోవడం, మరియు చెత్త అగౌరవాన్ని చూపుతోంది. మీరు మీ భోజన విరామంలో లేరు, కాబట్టి మీ ఇంటర్వ్యూ తర్వాత మీరే ఒక లాట్ కొనడానికి ముందు వేచి ఉండండి. ఇంటర్వ్యూ ప్రారంభమైనా, లేదా మీరు చాలాసేపు వేచి ఉండాల్సి వచ్చినా, ఒక కప్పు కాఫీతో చూపించవద్దు. ఇంకొక విషయం ఏమిటంటే, మీరు దానిని చిందించడం గురించి ఆందోళన చెందాల్సిన అవసరం లేదు.
మీ ఫోన్‌ను ఆపివేసి, దాన్ని వదిలివేయండి. సెల్ ఫోన్ యొక్క అత్యంత అసభ్య ప్రవర్తన ఏమిటి? ఇంటర్వ్యూలలో ఉపయోగించండి. ఇంటర్వ్యూలో మీ ఫోన్‌ను ఎప్పుడూ బయటకు తీయకండి లేదా మీ ఫోన్‌ను చూడకండి. ఇంటర్వ్యూయర్ గమనించవచ్చు కాబట్టి, మీరు ఫోన్‌లో ఏ అనువర్తనం గురించి వినని గుహలో నివసించే వ్యక్తిలా ఉండాలి. మీ ఫోన్‌ను ఆపివేసి కారులో వదిలేయండి, ఏ సందర్భంలోనైనా, ఇంటర్వ్యూ చేసేవారికి మీరు ఉద్యోగం సంపాదించడం కంటే వచన సందేశాన్ని చాలా ముఖ్యమైనదిగా భావిస్తారు.
డబ్బు గురించి మాట్లాడకండి. ఇంటర్వ్యూ అనేది ప్రయోజనాల గురించి, సంభావ్య జీతం పెరుగుదల గురించి లేదా డబ్బు గురించి మాట్లాడే సమయం కాదు. మీరు ఉద్యోగం కోసం దరఖాస్తు చేసుకుంటే, మీ నైపుణ్యాలు మరియు అర్హతలపై దృష్టి పెట్టవలసిన సమయం ఇది.
- కొన్నిసార్లు మీరు కోరుకునే జీతం గురించి అడుగుతారు. ఉత్తమ సమాధానం ఏమిటంటే, మీరు ఈ పదవికి సగటు స్థానం కంటే తక్కువ పని చేయడానికి సిద్ధంగా ఉన్నారు. మీరు నిజంగా ఉద్యోగం కోరుకుంటున్నారని మరియు ఇచ్చే జీతంతో మీరు అంగీకరిస్తున్నారని నొక్కి చెప్పండి.
ఇంటర్వ్యూను ఇంటర్వ్యూగా కాకుండా సంభాషణగా భావించండి. ఇంటర్వ్యూలో మీరు కలిసి ఉండాలని మీకు అనిపించకపోయినా, ఇంటర్వ్యూలో ఎప్పుడూ రక్షణగా వ్యవహరించవద్దు. ఇది సంభాషణ, కాబట్టి మీ ఉత్తమంగా ప్రయత్నించండి. ఉద్దేశపూర్వకంగా ఎవరూ మీకు వ్యతిరేకంగా లేరు. మిమ్మల్ని మీరు మెరుగుపరుచుకునే అవకాశంగా దీనిని తీసుకోండి మరియు ముసుగు కాకుండా ఆమోదయోగ్యమైన వివరణ ఇవ్వండి.
మీ మునుపటి యజమానిని విమర్శించవద్దు. సహోద్యోగులు, మునుపటి ఉన్నతాధికారులు లేదా ఇతర ఉద్యోగాల గురించి చిన్న వ్యాఖ్యలు చేయడం మానుకోండి. మీరు ఒక ప్రత్యర్థి సంస్థకు దరఖాస్తు చేసినప్పటికీ, వేరే స్థాయిలో మిమ్మల్ని మీరు చిత్రించకుండా ఉండండి మరియు పని చేయడం కష్టం. మీ మునుపటి ఉద్యోగం గురించి ఫిర్యాదు చేయవద్దు.
- మీ ప్రస్తుత ఉద్యోగాన్ని ఎందుకు విడిచిపెట్టారని మిమ్మల్ని అడిగితే, సానుకూలంగా ఏదైనా చెప్పండి."నేను పని వాతావరణం కంటే ఎక్కువ వెతుకుతున్నాను మరియు నేను క్రొత్త ప్రారంభం గురించి సంతోషిస్తున్నాను. నాకు, ఇది చేయడానికి సరైన ప్రదేశం."
ఇంటర్వ్యూకి ముందు ధూమపానం మరియు మద్యం సేవించడం మానుకోండి. మీరు ధూమపానానికి బానిస అయినప్పటికీ, ఇంటర్వ్యూకి ముందు ధూమపానం మానుకోండి. ఇద్దరు వ్యక్తులు ఒకే స్థాయిలో ఉంటే 90% మంది యజమానులు ధూమపానం చేసేవారికి బదులుగా నాన్‌స్మోకర్‌ను తీసుకుంటారని తాజా అధ్యయనం కనుగొంది. సరైనది లేదా తప్పు, సిగరెట్ పొగ ఒక అభ్యర్థిని ఉద్రిక్తంగా చేస్తుంది.
- అదేవిధంగా, మనస్సును శాంతింపచేయడానికి కూడా మద్యం మానుకోవాలి. మీరు మీరే పదునైన మరియు స్కోరు కావాలని కోరుకుంటారు, అలసత్వము లేని వ్యక్తి కాదు. ఇది ఇంటర్వ్యూ అయినందున మీరు ఒత్తిడికి గురవుతారని ఇంటర్వ్యూయర్ అర్థం చేసుకున్నాడు.
మీరే వ్యక్తపరచటానికి బయపడకండి. బిలియనీర్ రిచర్డ్ బ్రాన్సన్ అనుభవం మరియు నైపుణ్యం స్థాయికి విరుద్ధంగా ప్రజలను వారి వ్యక్తిత్వాల ఆధారంగా నియమించుకుంటానని పేర్కొన్నాడు. ప్రతి ఉద్యోగం భిన్నంగా ఉంటుంది మరియు మీరు నేర్చుకోగల ఉద్యోగానికి నైపుణ్యాలు అవసరం. మీరే వ్యక్తపరచడంపై దృష్టి పెట్టండి మరియు మిమ్మల్ని నిజంగా ప్రకాశింపజేయండి, మరొకరిలా ఉండటానికి ప్రయత్నించకండి. ప్రకటన
సలహా
- ఇంటర్వ్యూ చేసే వారితో మీరు ఎల్లప్పుడూ కంటిచూపు ఉండేలా చూసుకోండి మరియు నమ్మకంగా స్పందించండి.
- ఇంటర్వ్యూయర్ చెప్పిన సమయానికి మీకు స్పందన రాకపోతే కాల్ చేయండి.
- మీరు ఉద్యోగం కోసం ఎంపిక చేయకపోతే, మీ కంటే ఇతర అభ్యర్థి ఎందుకు సరిపోతారు అని అడగండి. మీ భవిష్యత్తు ఇంటర్వ్యూలలో విజయవంతం కావడానికి ఈ సమాచారం మీకు సహాయం చేస్తుంది.
